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• A. ๑ 嘟嘟℡ 

  「✅宇宙的尽头是考公」 报名 2026 年国考的人数，反超了考研报名人数。而报考省考的人数大概是国考的两倍，即公考人数是考研人数的三倍。 通过百富榜的排名变化，捕捉中国行业的更迭和职业选择的倾向。 绝大多数普通人并不能享受权力的盛宴，但是一旦有机会通过某种特殊形式，分享权利和了解权利，他们是不会错过的。 「❌误解」 1）当官就一定能升迁 在基层，90%的公务员止步于正科级，99%止步于副处级。 2）这是个没有风险的行业 权衡风险。公务员是不会直接裁员，但它会分流你，所以不存在真正的铁饭碗。 3）高收入 考公本身门槛高、要求高，但与此同时，它的薪酬并没有想象当中那么好，性价比持续下降。 西方国家靠选举塑造合法性，中国最主要靠考试塑造合法性。 「🤔适不适合」 你是不是眼睛比较尖、耳朵比较灵、嘴巴比较紧、腿比较勤、文笔比较好、口才比较好。 绝大多数人并不适合当公务员，这不容易做到。 现在每个部门，都有一些结构性干部。 现在当公务员一是风险大，二是收入低，三是晋升可能比较慢。 现在体制内的单位越来越像体制外，体制外的单位也越来越像体制内。体制内也在吸收一些市场化的机制，与此同时，体制外的单位也在吸收体制内的一些优点，比如政委、内参、党委（对外建立政企关系，对内安抚功能）。 调研才能理解真实世界的经济学。 「✅清朝一人县令的生存法则」 中国的体制，是一个等级制。 越往上政治制度越重要，越趋向于完全契约。越往下非政治制度的越重要，越倾向于不完全契约，人情关系越重要。 小城市压力小，但人情压力巨大；大城市压力大，但相对自在一点。 中国古代的治理，以清朝为例，只有县官（县令），是政府正式官员。其他都是他自己雇佣，筹资、招人、还债、承担无限连带责任。这套体系能运转下来，靠的的这套非政治制度。 当地政治精英、经济精英、文化精英，是一张明网。还有一张暗网，当地的士绅。 多看历史，才能理解中国怎么到这一步的。很多骨子里的东西短期内不可能改变。 人力资源走，资源跟着权力走，权力嵌入等级中。 《权利为什么只为某些人所拥有？》权利是一种工具。你想实现目标、想有所作为，就得拥有权力。但获取权利的路径必须合法。 「✅线性思维下的学历内卷与资源错配」 资源的错配或者是人才的错配。因为越往基层越不需要创新能力、研究能力。 现在学历炒的那么高，完全是因为过度信号发射的原因。 信号发射理论：在一个信息不对称的世界里，你要做一件别人不容易做到的事情，你才能跟别人区分开来。但这件事情本身可能完全是浪费时间和资源。 「✅在一个红利消失的时代，我们该怎么过好这一生？」 现在年轻人最需要一个梦，让他们觉得是有希望的。 每一个时代都有竞争，竞争的方式不一样。以前是竞争前置，现在是竞争后置。 每个时代都有机会，因为中国处于一个整体上升的时代，这就是最大的时代红利。在世界格局中，中国已经处于一个有利的地位了。 「👉考公选岗指南」 先看城市，再定部门，最后选岗位。 先选不可逆的，因为可逆的选择可以反复。 先选一个有发展潜力的城市，避开人口收缩型城市。选一个主流的部门，再选重要的岗位。 6点建议：降低预期、提高技能、珍惜时间、锻炼身体、学好英语、多看历史。 中国五大区：华中、华北、西南、西北、东北。相当于副国级架构。 现在中国是独一无二的五级政府体制，中央、省、市、县、乡镇。 数字技术高度发达，中央对很多事情了解比地方还早、还快、还准。五级政府中如果要去掉一个，你会去掉哪一个？ 经济发展：经济高速增长时期，野蛮生长。现在经济下行，相反。 人口在减少。政府架构是根据人口配备公共服务的，人口减少 → 公共服务减少 → 很多县可能不需要存在了。 往往是扩张时期更容易倾向分权，收缩时期更容易倾向集权。 越是经济下行，越需要放开，让大家寻找活力，激发积极性。 所有的国家越往后发展，一定是越趋向于正规化。但是，中国是一个发展中国家，在当下还是需要鼓励创新，给基层更多的活力。 中国治理成功的秘诀：上下同治。 地方债 - 解决方案：一方面地方政府要拓展裁员，盘活现在的国有资产。但从长远来看，最根本的是政府的职能要转变，从发展型政府 → 服务型政府。 只要政府不自己亲自下场，就没有必要借钱，只要做好公共服务，就不会背负那么多债务。不能让政府再充当经济发展的龙头，不符合所有国家进入发达国家的规律。 政府债务：要么由中央兜下来，要么通货膨胀相当于变相核销，要么传递给下一代。 「✅放手」 中国老百姓特别能吃苦，特别能耐劳，特别能想办法。中国的经济发展不需要太多的刺激，只要给活力，给空间，中国经济能够维持中速增长。现在问题在于很多事情管的太多了，导致大家的空间受到限制了。 只要我们不瞎折腾，给民间足够的空间，机会肯定还是有的。 「⌛️想象」 假如将来生产力、机器人、AI足够发达，可能全世界只需要10%的人工作，就可以养活全世界剩余90%的人。现在不要太焦虑。 所以制造业将来一定是逐渐减少就业。 这些年政府采购中，用于AI相关的支出比例越来越高，已经接近14%。 将来注定不需要那么多的工作。只有文科能提供大家娱乐和情绪价值。年轻人，除了好好学习，努力工作之外，还要学会怎么会玩。 第一，避开收缩型城市；第二，作为家庭要少举债；第三，好好锻炼身体。 多了解一下政治经济学，了解很多看起来理所当然的事情背后的一些运行逻辑。才能做出更符合个人、符合家庭、符合不管短期还是长期利益的决策。 做判断之前多问自己几个更具体的问题，而不是只想要一句简单的结论。

  2026年1月17日

  19
• 厵鑫

  有木有文字版？语音的信息密度太低了

  2026年1月16日

  6
• Mphiesto

  内容没听，体制内刚好十年，我从投资的角度来解读一下，一个编制值多少钱。目前我是三线首府城市最底层一级的事业单位，体制内就是稳定，只要你保有这份工作，直到你死就一直给你发钱，这意味着什么，在投资概念上意味着无限期的现金流。现在我年收入到手+五险一金有10万，假如25岁考进编制，到60岁退休35年，总共350万的稳定现金流，算上通胀涨工资，打底500万，退休20年算200万，一个编制至少值700万。而且体制内通常是能同步国家经济发展成果的，只要国家还在发展，你的待遇就不会差。还有一点，就是体制内拥有我们这个国家几乎最高信用等级，去年我去办消费贷，能享受最低利率和先息后本还款，而我一些公司上班的同学是没办法最低息，而且只能本息偿还的方式还款。如果懂投资的话利用这个信用杠杆投资高股息，非常爽，我就是这样，但是我不建议大家学我。总之，体制内我觉得在任何时期都是不吃亏的，尤其是当下中国已经过了高速发展时期，对于一个喜欢投资理财的人来说，编制就是一个顶级资产。当然，对于工作本身，有的人可能不喜欢体制内的氛围和做事风格，这更多是从性格上决定的，如果上面我说的好处你觉得不是什么优势，本身也不喜欢体制内工作，那就算了。

  2026年1月21日

  5
• zzd

  听完这期播客，感慨颇多。我是在医院上班，之前是编外人员，疫情期间编内外差别就体现出来了。因为编外人员没有像编内有保障，编内不想去就派编外去，不去的话就会有不服从管理被处罚。那时候，本身自己在医院工作能力也一般，跟领导的关系也一般，所以经常被派去隔离点。有一次因为连续派去心理很难受，第一次提出拒绝，结果被扣工资还被通报。从那刻起，我就暗暗下定决心要好好读书考出去，不能像皮球一样被人踢来踢去。后来，功夫不负苦心人，终于考上编制，离开了那家医院。感触最深的一点是，在乡镇的话，大家普遍对公务员事业编有好感，以前被别人提起都是临时工，现在的话，记得告诉我妈这个好消息的时候，她很高兴的说跟别人说这个好消息，大家都高看她一眼。对于像我这种出身普通的人群，考编是最好的选择，虽然没有大富大贵，也是对当下经济不好的环境下最好的保障。

  2026年1月22日

  5
• kingdom9191

  聂老师语速好快

  2026年1月17日

  5
• 同路人_m0Ren

  今天是雨白：）

  2026年1月16日

  4
• Yee-27

  生活在三四线城市会发现，体制内仍然是绝大部分人认为的所谓可靠体面可以终身不用再思考再就业的方向，不会考虑未来风险，不会考虑自身是否适合。总感觉有国家背书是一定可靠。但选择之后若干年发现不适合这个是错成本是极高的，分享这期到朋友圈，希望能够给到更多人选择的思路吧 任何选择都是有利弊的，接受了一面就必须要接受另一面才可以

  2026年1月17日

  3
• CY_c1mSHX

  这一期对话特别好，让我这个曾经对政治研究毫无兴趣的人产生了兴趣。它与我这两年读的《城乡中国》《置身事内》有异曲同工之妙，将中国特色的政治体制及经济发展剖析在你面前，不用很宏大的选题，就是从考公这么一个角度切入，（地域空间上）从中央纵深入乡村，可以看到政治乡土化进程的变化。 巧合的是我刚好得知家乡的村书记也开始竞争起来，正好印证了在经济紧缩的背景下全民考公的热潮现实。 而纵观历史长河（时间维度上），这种现象也并不少见。例如说到经济上行时，政府部门就会扩充人员事物反而好干；经济下行紧缩时，人员紧锁，而且做多错多，实在是现实的写照。节目让我们明白了背后的逻辑，也感慨历史的轮回，所以要以史为鉴。 “考公”这种事就如围城，城外人想进来，城内人想出去。真的与人的性格，所处的地域和经济时期的大环境和单位小环境有着密切的关系。所以到底怎么选，聂老师的建议还是很中肯。但有一点我也赞同，将来的职位（用人岗位）肯定是越来越少。 期待能细读聂老师的这本新书，也期待有机会交流请教。感谢小酒馆的分享！

  2026年1月18日

  2
• 同路人_KRYbev

  这一期是我在上班路上听完的，作为一个刚步入职场的大学生，在24年毕业时我也面临过同样的困境，考研考公就业。在毕业时没有任何准备的我突然面对毕业，选择了用考研考公的借口来短暂的逃避过毕业的迷茫，短暂的gap了一年。期间我也和我身边的朋友聊过，有继续考研的、出国的，也有选择考公的朋友。但是大家给我的答案好像都是父母的希望，希望我们走上一条前途无量的康庄大道，同样我们自己也是。说来很好玩的一点是，我现在已经工作一年了，现在的我依旧时不时会陷入在考公考研的纠结中，好像只有那样才是正确的人生。就像黄晓丹老师那期说到过的好像只有沿着这条路走下去，就会收获一份最清晰、最明亮、最安全的人生剧本。在听完聂老师和黄老师的两期后我好像明白这确实不是我想要的人生，但那确实是当时的我能看到结果的稳定人生。理想与现实总是存在很多偏差的，在听这两期播客前我对未来很迷茫，听完后我依旧迷茫，但是我好像能接受这种迷茫了，让我更自洽了。就像聂老师所说中国是个发展的国家，每个时代都有自己的红利，只是我们没看见而已，也许以后面对我的人生我也能看见更多的选择。

  2026年1月19日

  2
• Faye_Z

  作为体制内的公务员，疫情期间放弃从小梦想的律师工作，从实习两年的律所转身上岸，多亏有应届生加京内生源身份，平稳不焦虑地度过疫情。但是每一天都会为不同的文化氛围工作氛围和收入差距过于巨大的现实考验心态，但我依然感恩自己的选择给了自己底气和安全感，在更高的平台看到的不再是律所接触到的鸡零狗碎和无休止的纠纷，能从国家层面看问题，能经历很多国家大事，能在立法、合规、重大活动保障中为国家和人民贡献自己的力量，那种荣誉感成就感和使命感不是少几千块钱工资的事。总之不后悔多年前自己的选择，在律所和外企锻炼了我的工作能力和抗压能力，进入体制内捋顺自己的心态，让自己更好发挥所长投身伟大事业，很感激。 体制内外不是三言两语能说清楚，但是多多经历多多学习多多承担总能换来更多进步和更大价值。无论在哪里，都不要浪费宝贵时间，都要尊重自己的心意和价值，让每一天不虚度，无论在哪儿都可以成就更好的自己。

  2026年1月18日

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